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  • 研发变革持续进行—第4期研发项目经理认证培训开班
  • 日期:2018-09-03 11:44:57 点击量:
  •   9月1日,三一集团第4期研发项目经理认证培训在三一工学院如期开班,共有来自全集团各事业部共98位项目经理后备人才参加了此次培训。三一重工副总经理、重工总裁办主任陈静先生出席了开班典礼。

     

      三一集团第4期研发项目经理认证培训学员合影

      陈静在开班仪式上讲话

      陈静在开班仪式上发表了讲话,向学员分享五个观点:第一、向学员表达祝福。他谈到,集团从去年开始实施研发变革,自己也与研发有了密切联系,三一研发人一起熬过了最困难的时刻,迎来了光明,集团也推出了更多的举措,祝福在座的每一位有一个美好的未来。第二、鼓励学员积极拥抱变革。集团对研发变革的期望是前所未有的,从制度的变化、软硬件升级再到研发人员的薪酬调整,公司对研发给予了高度重视,希望各位精英能带动所有研发人员,勇敢面对变革,深入理解变革,更好的运用变革。第三、“共享”研发资源,将新技术的探索走到最前沿。第四、表达对学员的殷切期望。要求学员懂技术懂管理,合理利用资源,集中精力,在研发创新领域再做突破。第五、强调培训的重要意义,分享“空杯心态”。要求学员在培训中保持学习的态度,积极参与,严肃对待培训,并希望所有学员有所收获,顺利通过培训考核。最后,他强调集团对研发的期望是空前的,希望在座的各位一起将创新研发推向高潮,做出空前的成绩。

     

     

      开班典礼

      开班典礼后举行了破冰仪式,培训负责人多次宣贯培训纪律,学员分组团建,使学员快速进入状态,融入培训。

     

     

      破冰环节

      据悉,此次培训内容丰富,为确保培训达到预期效果,使学员真正学有所获,将研发技术与管理沟通相结合,采用“内外讲师联合+视频研讨+考试考核+主题演讲+答辩测验”的授课模式,此次培训持续开展7天,将于9月7日结束。

    (编辑:黄安琪)